計劃特色
本計劃按照婦女需要，例如貼身的照顧責任、對前景感到迷茫等心理因素，在課程設計上加入四大特色。
彈性上課安排
課堂會安排在平日日間上課，一週安排1-2節培訓，讓因照顧責任及其他因素無法參與密集式課程的學員，獲得裝備自己重返職場的機會。
系統化培訓內容
學員將在專業導師帶領下，回顧過往有薪和無薪工作經驗，發掘個人長處，並將經驗轉化成就業技能。以此同時，導師會帶領學員構思及訂立個人生涯目標，了解就業的不同可能性，展開人生新一頁。
個別化支援
學員可根據自身興趣和需要，參與個人／小組就業諮詢、選修技能提升課程、行業講座、僱主交流活動、實習計劃，深入了解自己的職涯取向，提升職場競爭力。 （選修課程按培訓機構安排而定）
人脈資源
課程設有同路人分享環節、聚會和班長制度，鼓勵學員建立同儕網絡。在課室外，亦設有僱主交流活動、實習計劃、專修科目，協助婦女與職場重新接軌。